Componente 4.1. Desempeño estudiantil.

Descripción

Criterio
Evidencia
Ref

54. La carrera debe tener un expediente por estudiante, en el cual se incorpore toda la información vinculada a su desempeño y vida académica.

142.- Descripción del contenido del expediente de cada estudiante.

NOTA. Durante la visita de pares, deben estar disponibles los expedientes de los estudiantes.

REG
55. La carrera debe disponer de estadísticas sobre el rendimiento académico de los estudiantes, reprobación, repitencia, deserción, plazo de graduación y razones que indican los estudiantes para justificar una permanencia mayor al periodo de estudios de la carrera.
143. Estadísticas de deserción, repitencia y reprobación estudiantil, por periodo académico y por curso durante los últimos cuatro años, así como tiempo efectivo de graduación durante los últimos cuatro años.
REG
56. La carrera debe desarrollar acciones pedagógicas para favorecer la eficiencia terminal y plazo de graduación de los estudiantes, manteniendo la calidad académica de la carrera; también, debe conocer las razones del rezago de los estudiantes.
144. Acciones realizadas durante últimos cuatro años orientadas a favorecer la eficiencia terminal y el plazo de graduación de los estudiantes.
 
145. Instrumento que muestre cómo la carrera indaga con los estudiantes, los graduados y los egresados, las razones que aducen estos para explicar la prolongación, más allá de lo establecido, del tiempo necesario para avanzar en el plan de estudios.
DPD
57. La carrera debe asegurar mecanismos de consulta con los sectores destinatarios de estudiantes que realicen cualquier tipo de práctica o actividad vinculada con la carrera fuera de la institución para determinar su desempeño en cuanto a conocimientos y competencias duras y blandas, de tal forma que se retroalimente el proceso de enseñanza y aprendizaje.
146. Instrumento o mecanismo utilizado por la carrera para consultar a los sectores que reciben estudiantes en prácticas o en cualquier tipo de actividad fuera de la institución en cuanto a los conocimientos de estos, sus competencias duras y blandas, y sobre el desempeño de los estudiantes.
DPD

147. Lista de empresas y organizaciones del sector empleador en general, las cuales durante los últimos cuatro años han sido consultadas por la carrera de manera sistemática sobre el desempeño de los estudiantes que han realizado prácticas o cualquier actividad en la empresa o institución. Se deberá indicar la fecha de la consulta y persona de contacto (cargo, teléfono y correo electrónico).

Tabla E147

148. Descripción de las mejoras realizadas a la gestión del proceso de enseñanza y aprendizaje, producto de las consultas indicadas a los sectores receptores de estudiantes, quienes realicen cualquier tipo de práctica o actividad vinculada con la carrera fuera de la institución.
DA